У сучасному світі проблеми ментального здоров’я на роботі — це не виняток, а масове явище, яке напряму впливає на ефективність бізнесу та фінансові показники.

📉 Масштаби проблеми: стрес і вигорання

За даними досліджень:

  • 57–76% працівників відчувають високий рівень стресу на роботі.
  • 83% американських працівників повідомляють про стрес, пов’язаний із роботою.
  • 76% відчувають симптоми вигорання час від часу.
  • 57% працівників у світі скаржаться на високий рівень стресу.
  • 14,7% стикаються з вираженими психічними проблемами на робочому місці.

Це не лише емоційна проблема — це реальні фінансові втрати для бізнесу.

💸 Економічні наслідки

  • 🌍 Світова економіка щороку втрачає $1 трлн через зниження продуктивності внаслідок депресії й тривожності.
  • За оцінками ВООЗ, щороку втрачається 12 млрд робочих днів через психічні розлади.
  • У США:
    • $183 млрд — втрати лише від зниження продуктивності.
    • $322 млрд — через відсутність працівників і плинність кадрів.

🧠 Поведінкові наслідки

  • Працівники з тривожністю/депресією втрачають у середньому 5,6 години продуктивного часу щотижня.
  • 42% звільнялися через вигорання або його симптоми.
  • 60% хотіли б, щоб роботодавець надавав mindfulness-програми.

🤝 Чому бізнесу це має бути важливо

Підтримка ментального здоров’я — це не “опція доброго тону”, а стратегічна потреба:

  • Підтримані працівники рідше звільняються і працюють ефективніше.
  • Компанії з високою залученістю показують більшу інноваційність і прибутковість.

✅ Як компанії можуть допомогти

  1. Практики усвідомленості: медитація, дихальні вправи, сесії релаксу.
  2. Освітній контент: розвиток м’яких навичок, англійська, творчість.
  3. Культура wellbeing: простори відпочинку, лідерська підтримка, баланс.

Onmind.life — частина рішення

Onmind.life поєднує wellbeing-контент і навчальні програми, що робить його потужним інструментом для корпоративного середовища.

Що пропонує Onmind.life:

  • Медитації, розслаблююча музика, Sleep & Dream
  • Англійська мова, креативні курси, пізнавальний контент
  • Простий доступ: QR-код, індивідуальні та групові підписки

Користь для бізнесу:

  • Зменшення стресу та емоційного виснаження
  • Покращення концентрації, мотивації, продуктивності
  • Розвиток навичок працівників
  • Підтримка сильної корпоративної культури

📌 Висновок:

Проблеми ментального здоров’я — це щоденні мільярдні втрати. Але компанії можуть діяти вже сьогодні. Інтеграція рішень на кшталт Onmind.life — це інвестиція у здоров’я, ефективність і майбутнє бізнесу.